路通公司第二屆職工代表任期五年，即將屆滿。根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》、《工會基層組織選舉工作條例》等規(guī)定，近期，在公司工會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各支部廣泛宣傳、精心組織，按照規(guī)范程序圓滿完成了基層職工代表換屆選舉工作。

本次職工代表換屆工作，通過民主推薦、組織審查、公開選舉的方式進(jìn)行，共選出第三屆職工代表71名，他們來自公司的各個(gè)崗位，在工作中起到模范帶頭作用，得到大家的一致認(rèn)可。2025年，他們將代表公司廣大干部職工出席路通公司第三屆一次職工代表大會，行使職工代表參與企業(yè)管理、建言獻(xiàn)策、民主決策的神圣使命。

基層職工代表換屆工作是工會規(guī)范組織建設(shè)的重要舉措，也是企業(yè)民主管理的重要組成部分，更是職工參與企業(yè)管理的重要途徑。希望新當(dāng)選的職工代表，立足崗位、關(guān)心企業(yè)發(fā)展，深入基層、了解民意，能夠知職工之情、解職工之難、暖職工之心，牢記一名職工代表的職責(zé)，真正起到企業(yè)與廣大職工之間的橋梁紐帶作用，為公司的持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。